Visite UMEA – Intégrer et accompagner un salarié en situation de handicap

Format : Visite d'entreprise

UMEA - Mortagne-sur-Sèvre (Vendée)


En raison de l’épidémie de coronavirus, la visite d’UMEA initialement prévu le 17 mars est reportée au mardi 23 juin de 14h à 17h.

Thème de la visite : Comment intégrer et accompagner un salarié en situation de handicap en entreprise ?

Programme :

  • Présentation de l’histoire et des objectifs de l’entreprise
  • Présentation de la démarche d’amélioration continue de la qualité initiée en mai 2018 par Anne-Laure Lemonnier (consultante Human Supply Chain)
  • Visite de l’entreprise par petits groupes
  • Table-ronde autour du sujet « intégrer et accompagner un salarié en situation de handicap »
    • Le handicap en France et dans notre région
    • Travail et handicap
    • L’organisation apprenante
    • Témoignages d’encadrants et de salariés en situation de handicap chez UMEA
  • La réforme de la DOETH et de l’AGEFIPH en 2020
  • Questions/Réponses

Parcours RH

 

 


umea_logoUMEA a été créée en 2006, sous statut d’Entreprise Adaptée.

Son métier consiste à proposer à ses clients des prestations d’étude, d’usinage et de montage, à partir de profilés ou barres en aluminium, inox et PVC.

Elle intervient auprès de différents secteurs d’activités : bâtiment, menuiserie aluminium, ferroviaire, automobile, industrie, mobilier urbain, matériel médical, etc…

Elle emploie aujourd’hui 50 salariés dont 38 avec un handicap (physique ou mental)

Site internet : www.umea.fr

Présentation de l’entreprise en images


Conditions de participation :

Adhérents : Gratuit

Non adhérents : 90 € HT par personne (déductibles en cas d’adhésion pour 2020)

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